昆明市国土资源局
2017年公开招聘事业单位工作人员简章
一、单位简介
中国前寒武系省级地质自然保护区管护局为昆明市国土资源局所属公益一类、全额拨款事业单位，机构规格副县级。办公地点在昆明市晋宁区昆阳磷矿厂区内。其主要职能职责为：
（一）贯彻执行国家、地方有关地质自然保护法律、法规和政策，依法管护保护区内地质自然环境和资源；
（二）负责寒武系地质自然保护区管护规划、科研计划， 以及具体项目的编制；
（三）制定管护工作各种规章制度并组织实施；
（四）开展科学研究与科普宣教活动，挖掘前寒武系地质自然保护科学内涵，普及地质自然科学知识；
（五）组织地质资料调查、评价和科研监测，对典型的地质资源和地貌景观建立档案，加强保护；
（六）监督实施地质自然资源保护项目，协调有关部门依法查处盗挖、倒卖地质自然资源的违法行为；
（七）管理经批准在保护区开展的科研、考察、学术交流、旅游开发和影视外景拍摄等活动，监督单位和个人的行为，加强科普宣传，促进公众科学素质提高；
（八）完成上级交办的其他工作任务。
二、招聘岗位名称、人数、专业及资格条件
（一）应聘人员需具备的基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有岗位所需的学历、专业或技能条件；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、具有岗位所需要的其他条件。
（二）招聘岗位及条件(见附件：招聘岗位及条件表)
三、招聘范围、对象
面向社会公开招聘符合上述条件的人员，年龄在35周岁及以下，即：1982年1月1日（含）以后出生；部分要求具有中级及以上职称的岗位年龄在40周岁及以下，即：1977年1月1日（含）以后出生。
事业单位在编在职人员不在本次公开招聘范围内。
四、报名方式和所需的证件、材料
1. 报名时间：2017年12月20日9：00至12月21日17：00。
2. 报名方式：本次考试报名全部采取网络报名的方式进行。
3. 网络报名的流程：
（1）填写报名信息
拟报考人员登陆昆明信息港、昆明市人力资源和社会保障网和昆明市国土资源局等网站，查看昆明市国土资源局2017年公开招聘事业单位工作人员公告，下载《昆明市国土资源局事业单位公开招聘工作人员报名登记表》。按报名表要求填写各项信息。
（2）提交审核
报名信息填写好后（需要粘贴电子照片），将《昆明市国土资源局事业单位公开招聘工作人员报名登记表》发送至邮箱（邮箱：zhaopin@yngcrc.com），就可审核。报考表一旦提交审核，将不可修改，请在提交审核前认真检查报名信息的正确性。
（3）报名资格审核
报名资格审核采用人工审核的方式，根据报名信息对照岗位需求确定报考者是否符合岗位报名条件。专业、学科设置按照《云南省2017年度公务员录用考试专业指导目录》及相关政策审核。审核通过人员名单将在报名截止后一个工作日内发布在昆明市国土资源局官网。
4. 报名要求
报考人员应仔细阅读招聘简章和诚信承诺书，如实填报有关信息。
报考人员在报名时间内将填好的《昆明市国土资源局事业单位公开招聘工作人员报名登记表》发送到指定邮箱。报名时间以成功接收邮件时间计算，逾期不再受理报名。
每名报考人员只允许选择一个岗位报名。报名与考试时使用的身份证必须一致。同时对自己提供的报名信息真实性负责。资格审核贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，一经查实随时取消应聘资格。
报名时填写的电话号码须真实准确，在招聘过程中如因电话号码变更，找不到考生，相应后果由本人承担。
每个招聘岗位拟招聘人数与报名资格审核合格的报名人数需达到1 :3的比例，达不到比例的相应削减招聘计划数或取消该招聘岗位。
报考者咨询报名、考试等相关公开招聘事宜请在工作日咨询。联系电话：0871-63170873。
五、考试的方法、科目、范围和时间、地点
考试采取笔试和面试的方式进行
（一）笔试
1、领取准考证的时间、地点及联系人由昆明市国土资源局网站公告。
2、考试方式、科目和范围
考试方式：采取闭卷方式进行，卷面总分为100分。
科目和范围:行政职业能力测验。
3、考试时间、地点: 详见准考证。
（二）面试
1、根据笔试成绩，按岗位招聘人数与面试人选1：2的比例，从高分到低分确定面试人选。如因特殊情况出现等额进入面试的，可正常进行面试。
2、考生资格复审在面试前进行，采取现场复审，具体时间由昆明市国土资源局网站公告。
资格复审地点: 昆明市国土资源局（昆明市呈贡新区锦绣大街1号市级行政中心2号楼2楼234室)。
资格复审基本资料包括：身份证、毕业证、学位证、准考证、就业推荐表、报考岗位需要提供的其他证书、证明(工作经验等)原件及复印件一份。留学回国人员除提供基本资料外，还需提供教育部国外学历学位认证书;有工作单位的人员需持所在单位出具的同意报考证明。
联系方式：0871-63170873
3、面试采取结构化面试方式进行，面试主要测试应聘者的综合知识、语言表达、组织能力、应变能力、仪容仪表、自我认知程度等。
4、面试时间和地点由昆明市国土资源局网站公告。
（三）参加考试时注意事项
应聘者参加考试须携带有效身份证和准考证原件，按规定时间，提前10分钟进入考场。
六、考试成绩的计算方法及考察人选的确定
（一）笔试卷面总分100分，占考试综合成绩的50%；考试成绩将在昆明市人力资源和社会保障网公示5个工作日，公示期间，考生可申请查分。
（二）面试总分100分，占考试综合成绩的50%。
（三）考试综合成绩按百分制计算，考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，综合成绩合格分数线为60分。考试综合成绩将在昆明市人力资源和社会保障网公示5个工作日，公示期间，考生可申请查分。如果出现综合成绩并列的情况，以面试成绩高者进入下一阶段。
（四）经公示无异议的，依据考试成绩，在综合成绩合格分数线上，从高分到低分按岗位拟招聘人数1 ：1的比例确定参加考察和体检人选。
七、考察、体检
（一）考察及体检由昆明市国土资源局组织实施。考察内容主要包括应聘人员的政治表现、道德品质、工作实绩和学习情况等，考察不合格者不能确定为拟聘人员；招聘单位须安排拟聘人员到县级以上指定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（二）在考察或体检中不合格的人员，由昆明市国土资源局取消其拟聘用资格，并书面告知理由。因此产生的空缺可从本岗位应聘人员由高分到低分依次递补。
八、聘用
（一）根据考察、体检情况确定拟聘人员，在本单位及昆明市人力资源和社会保障网公示7个工作日。
（二）公示无异议的，按照有关规定与受聘人员签订聘用合同。
（三）拟聘人员按照综合考试成绩，由高至低依次选择岗位后办理聘用手续。
九、招聘纪律
（一）招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受人大代表、政协委员、纪委、监察部门、新闻媒体和社会监督。招聘单位的主管部门、政府人力资源和社会保障部门、纪检监察部门负责受理群众的举报，并按管理权限及时处理。
（二）应聘人员有下列情形之一的，取消应聘资格，两年内不得参加机关事业单位录、聘用考试，已受聘人员解除聘用合同：
1、伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获得应聘资格的；
2、在考试、考察和体检过程中作弊的；
3、其他违反公开招聘有关规定的行为。
（三）聘用单位负责人及招聘工作人员与应聘人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应回避。
十、其他事项（招聘单位需要说明的事项，可以添加）
（一）有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位由达到考察、体检条件的应聘人员从高分到低分依次进行递补：
1、拟聘人员自愿放弃聘用的（提交本人亲笔签名的书面情况说明）；
2、公示期满10个工作日内，联系不上拟聘人员本人的。
（二）未尽事宜按照《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》（昆政办〔2008〕80号）文件及相关规定执行。
（三）本简章由昆明市国土资源局负责解释。
十一、监督电话
昆明市国土资源局纪委办公室：0871-63170867
昆明市人力资源和社会保障局事业单位管理处：0871-63192326
昆明市国土资源局
2017年12月11日
附件下载：昆明市国土资源局2017年公开招聘事业单位工作人员简章（报名登记表、承诺书、岗位表）
| 昆明市国土资源局2017年事业单位公开招聘岗位及条件表 | |||||||||
| 序号 | 招聘单位 | 招聘岗位 | 岗位代码 | 招聘人数 | 学 历 | 一级目录 | 二级目录 | 专 业 | 其他招聘条件 |
| 1 | 中国前寒武系省级地质自然保护区管护局 | 科考研发 | 2017001 | 1 | 普通招生计划全日制本科及以上 | 理工学、文史哲学 | 地质地矿地理及测绘、历史学 | 古生物学、考古学、地质学、地理学、地理信息系统、地理信息应用技术、古生物学与地层学、地质地矿地理及测绘、构造地质学。 | 两年及以上工作经验（以单位证明或聘用合同为准）。年龄35周岁(即1982年1月1日出生）及以下，普通招生计划全日制院校应届（2015－2017年）毕业生不受年龄限制。 |
| 2 | 环境规划 | 2017002 | 1 | 普通招生计划全日制本科及以上 | 理工学 | 环境及自然保护 | 自然保护区资源管理、自然保护区建设与管理、资源环境与区域规划、资源环境与城乡规划、资源环境与城乡规划管理。 | 两年及以上工作经验（以单位证明或聘用合同为准）。年龄35周岁(即1982年1月1日出生）及以下，普通招生计划全日制院校应届（2015－2017年）毕业生不受年龄限制。 | |
| 3 | 监测管护 | 2017003 | 3 | 普通招生计划全日制专科及以上 | 理工学、管理学 | 公共管理、地质地矿地理及测绘 | 国土资源管理、土地资源管理 | 两年及以上工作经验（以单位证明或聘用合同为准）。年龄35周岁(即1982年1月1日出生）及以下，普通招生计划全日制院校应届（2015－2017年）毕业生不受年龄限制。 | |
| 4 | 宣传文秘 | 2017004 | 2 | 普通招生计划全日制专科及以上 | 文史哲学、理工学、艺术学 | 计算机、外国语言、中国语言、美术及摄影 | 文秘与办公自动化、中英文秘、计算机应用、计算机应用技术、计算机应用与技术、汉语言、英语、美术学、摄影、绘画、美术绘画。 | 两年及以上从事所招聘专业工作经验（以单位证明或聘用合同为准）。年龄35周岁(即1982年1月1日出生）及以下，有中级技术职称者年龄40周岁（1977年1月1日出生）及以下，普通招生计划全日制院校应届（2015－2017年）毕业生不受年龄限制。 | |
| 5 | 财务会计 | 2017005 | 2 | 普通招生计划全日制专科及以上 | 管理学、经济学 | 会计审计、金融 | 财会与审计、会计学、财务会计与审计、会计与统计、会计与审计、实用会计、预算会计、财务会计、会计、审计、审计实务、财务管理、财税与财会、财税、财会、货币银行学、财会统计、财会与统计。 | 两年及以上从事所招聘专业工作经验（以单位证明或聘用合同为准）。年龄35周岁(即1982年1月1日出生）及以下，有中级技术职称者年龄40周岁（1977年1月1日出生）及以下，普通招生计划全日制院校应届（2015－2017年）毕业生不受年龄限制。 | |
| 6 | 综合管理 | 2017006 | 3 | 普通招生计划全日制专科及以上 | 不限 | 不限 | 不限 | 年龄35周岁(即1982年1月1日出生）及以下，普通招生计划全日制院校应届（2015－2017年）毕业生不受年龄限制。 | |
| 注：硕士研究生及以上学历人员、留学归国人员所学专业为招聘岗位要求专业的相关专业。 | |||||||||
