昆明市应急管理局
2023年城镇公益性岗位招聘公告
根据工作需要，昆明市应急管理局拟向社会公开招聘城镇公益性岗位人员，现将有关事项公告如下：
一、岗位性质
昆明市应急管理局城镇公益性岗位工作人员不纳入正式编制，实行合同制管理，招聘人员实行劳务派遣制，由第三方劳务派遣机构进行管理。
二、招聘岗位及人数
文秘辅助岗1人；
岗位职责：负责草拟机关内部的简单公文材料，整理相关业务系统的台账资料报送。
三、招聘条件
（一）同时具备下列条件的人员均可报名
1.拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规，具有良好的政治素质，品行端正，作风正派，热爱工作；
2.法定劳动年龄内（18周岁以上，男性60周岁以下、女性55周岁以下），并具备正常履行工作职责的身体条件；
3.昆明市城镇区域户籍，已办理失业登记且认定为昆明市就业困难人员（有效状态）的失业人员，就业困难人员类型如下：
（1）大龄失业人员：女性年满40周岁和男性年满50周岁的失业人员；
（2）零就业家庭成员；
（3）城镇居民最低生活保障人员；
（4）持有《中华人民共和国残疾人证》二代证并登记失业的有劳动能力的残疾人；
（5）连续失业一年以上的登记失业人员；
（6）连续失业6个月以上的应届离校未就业高校毕业生;
（7）连续失业3个月以上的易地扶贫搬迁至城镇的建档立卡贫困劳动力。
（二）有下列情形之一的人员不予报名
1.受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;
2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史等违法行为的;
3.曾被国家机关、事业单位因违纪、违法被开除公职或者辞退的;
4.有较为严重的个人不良信用记录的;
5.本人家庭成员或直系亲属被判处刑罚的；
6.本人或家庭成员、直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
7.正在接受组织审查或受处分且处分期未满的；
8.国家法律、法规和有关劳动用工规定不能招聘的。
四、招聘流程
（一）报名
采取网络报名的方式进行。
1.报名时间
2023年9月20日至10月15日。
2.报名邮箱
1760160081@qq.com.
3. 报名材料
以下材料均提供电子版：
（1）个人简历;
（2）身份证、户口本等证件, 近期免冠半寸照片；
（3）《云南省就业创业证》；
（4）就业困难认员认定材料。
有意向者请于2023年9月20日-10月15日将个人简历（备注：保持随时畅通的电话号码），及身份证、毕业证、就业创业证、困难人员认定表扫描件压缩成一个文件包发送至报名邮箱。
（二）面试
面试成绩满分为100分。主要考察考生分析问题、语言表达及应变能力、气质形象等方面的综合素质。
（三）聘用
1、聘用人员经公示（公示时间为5个工作日）无异议后与劳务派遣公司签订劳动合同，以劳务派遣的方式到昆明市医疗保障基金运行监测评估中心工作，日常管理由昆明市应急管理局负责。
2、劳动合同每年签订一次，根据岗位需要续签劳动合同。
3、聘用人员社会保险按照相关规定和标准缴纳。
五、工资待遇
工资待遇不低于本年度最低工资标准，正常购买社会保险。
六、工作地点
昆明市市级行政中心8号楼。
七、其他注意事项
公益性岗位劳动合同不适用于《中华人民共和国劳动合同法》有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。
报名咨询电话：0871-67469827
来源：https://mp.weixin.qq.com/s/h61U1flomyogRC4Rg6Dxag
