昆明地铁运营有限公司招聘102人
报名时间：2021年11月1日9：00时至11月12日24：00
报名方式：网络报名
报名网站：云南社会化考试测评网 (www.ynpta.net)
准考证打印：2021年11月17日9:00时至2021年11月 20日9:00时
考试方式：笔试+面试
笔试考试时间、地点详见准考证
昆明地铁运营有限公司招聘公告
一、公司简介
昆明地铁运营有限公司是昆明轨道交通集团有限公司的下属子公司，工商登记注册于2013年1月9日。以地铁运营管理为主，多元化投资为辅的综合性企业，代表集团全面负责昆明轨道交通网络的运营管理、客运服务、列车运行、维护检修、设备保养、沿线商业物业开发、相关投融资等工作。
昆明地铁运营有限公司作为直接服务于社会大众的窗口，始终着力于提高昆明轨道交通的服务质量、服务能力和安全水平，提升运营管理工作效率和设施设备维护保障能力，实现轨道交通运营管理的科学化、标准化、规范化，最终实现轨道交通运营服务可持续发展的战略目标。
二、招聘原则
坚持德才兼备标准和“公开、平等、竞争、择优”原则。
三、招聘岗位及人数
本次招聘面向社会招聘生产人员，涉及站务员、检修工等多个岗位，具体招聘岗位、人数、资格条件等详见《2021年昆明地铁运营有限公司招聘岗位计划表》（附件1）。
四、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。
（二）身体健康,具有良好的品行。
（三）具备招聘岗位要求的学历、专业、任职资格、技能等条件。
（四）具备岗位要求的身体条件及报考岗位所需的其他条件
（五）受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，以及受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，均不得参加应聘。
五、报名程序
本次公开招聘按照报名、简历筛选及资格初审、考试、体检、公示、聘用的程序进行。
（一）报名方式及流程
1.报名方式：采取网络报名的方式报名，应聘人员在规定的时间内登陆云南社会化考试测评网 (www.ynpta.net)进行网上报名。
2.报名时间：2021年11月1日9：00时至11月12日24：00，应聘人员须在报名期内登陆网站进行报名，逾期不再受理。
3.报名流程
报名主要流程有：阅读报名公告、填写报名信息、打印准考证等。
（1）阅读报名公告
打开云南社会化考试测评网 (www.ynpta.net)，仔细阅读对应招聘公告。
（2）填写报名信息
在本次招聘公告中，点击报名地址进行报名，也可以在网站导航栏点击“最新考试”，选择本次招聘考试报名地址，即可进入报名页面填写报名信息。考生在填写报名信息前请仔细阅读《考试公告》、《报名须知》，按报名信息要求填写各项信息，并选择报考岗位(每名报考者只允许选择一个岗位），最后保存数据，提交报考申请。
（3）系统审核
报名系统已经对岗位要求进行限制，计算机系统将根据报考者所填报名信息逐项对照岗位要求，只有符合岗位要求的才能进行报名和下一步操作，如果您选择了对应的报名岗位以及岗位对应的要求，请确保正确无误；后续的资格复审时需要提供相关岗位要求的原件进行审查，如因您没有准确判断对应岗位要求导致无法提供有效材料，我们将以提供虚假报名信息取消考试和录用。通过报名资格审核的报考人员，不能再修改报考信息。
资格审核贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。
（4）准考证打印
报名成功且通过资格审查的报考人员于2021年11月17日9:00时至2021年11月 20日9:00时，自行登录云南社会化考试测评网 (www.ynpta.net)下载打印准考证。笔试及后续各招聘录用环节均须出具身份证及准考证，请妥善保管。
（5）报考人员应仔细阅读招聘公告和诚信承诺书，如实填报相关信息。凡本人填写信息错误的自行负责；弄虚作假的，一经查实立即取消应聘资格和聘用资格。报名人员应填写有效的联系电话、通讯地址，确保通讯畅通。
（6）申领健康码。按照疫情防控相关要求，主动申报个人健康状况，在手机上申领本人的“云南健康码” “通信大数据行程码”，笔试及后续考录环节均需在手机上查验健康码方可进场,并配合考点做好疫情防控工作。“云南健康码”为黄码人员，持考试前7天内2次有效的核酸检测阴性证明方可进入考场；“云南健康码”为红码人员，持考试前7天内三次核酸检测阴性证明，最后一次检验为考试前24小时核酸检测阴性证明方可进入考场；一个月内有高风险、中风险地区旅居史的人员以及一个月内有境外旅居史的人员持考试前7天内三次核酸检测阴性证明，最后一次检验时间为考试前24小时核酸检测阴性证明方可进入考场。
考生应做好自我防护，在考前一周至面试结束后期间内，应避免离开考点所在地区，尤其应避免跨省流动，导致健康码异常，为正常参与后续招聘流程带来不便。
在考试组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请考生理解、支持和配合。
4.报名所需材料
（1）《昆明地铁运营有限公司求职申请表》（附件2）
（2）《昆明地铁运营有限公司应聘人员诚信承诺书》（亲笔签名扫描件，附件3）；
（3）本人身份证、学历（学位）证书（附件4；）
（4）在校期间取得的获奖证书等扫描件各1份。
六、考试
考试分为笔试和面试两部分，笔试成绩和面试成绩各占50%，两项成绩之和为考生总成绩。
（一）笔试
笔试委托第三方机构按招聘的有关规定组织试题命制、考试、阅卷和笔试成绩提供。部分岗位需笔试，笔试采取闭卷考试方式，主要测查履行岗位职责所需的通识性、理论性、专业性等知识，不指定教材及参考材料。
笔试考试时间、地点详见准考证。
（二）资格复审
面试前，每个岗位根据应聘人员笔试成绩从高到低按1:2的比例确定拟进入面试人员，由昆明地铁运营有限公司人事处组织对拟进入面试的应聘人员进行资格复审。应聘人员需要保持电话畅通，如未在规定时间地点参加资格复审或资格复审不合格的，取消应聘人员的面试资格，责任由应聘人员自行承担，同时按照笔试成绩由高至低的顺序依次递补面试人选。
资格复审时应聘人员需提供下列原件查验并留存复印件：
（1）《昆明地铁运营有限公司求职申请表》（附件2）
（2）《昆明地铁运营有限公司应聘人员诚信承诺书》（亲笔签名，附件3）；
（3）本人身份证、学历（学位）证书（附件4）；
（4）在校期间取得的获奖证书等复印件各1份。
（5）公民身份证或其他有效身份证明；
（6）笔试准考证；
（三）面试
所有岗位均需面试，面试主要考察考生专业技能知识、语言表达能力及现场表现力等。
时间：见云南社会化考试测评网 (www.ynpta.net)的公告通知
地点：详见面试公告
七、体检
按照岗位计划招聘人数等额确定体检人员，确定的体检人员须到具有体检资质的医院进行体检（昆明市三甲医院），公司不指定体检医院。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行，体检费用由参检人员承担。体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况，体检不合格或未按时间要求参加体检者，不予聘用。体检时，体检医生与体检人员有回避关系的，应当回避。
八、公示与聘用
根据面试、考察和体检等结果择优确定拟聘人员，并在云南社会化考试测评网 (www.ynpta.net)发布拟聘用人员公告公示5天。公示无异议的拟聘人员，由昆明地铁运营有限公司批准后，办理录用手续。
新招聘人员须与昆明地铁运营有限公司签订劳动合同，实行试用期。试用期满进行考核，依据考核结果提出是否按期转正意见。考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格，解除劳动合同，并报上级部门审批备案。
九、招聘纪律
1.招聘成员在招聘过程中，涉及与本人有亲属关系、导师关系或其他可能影响招聘公正的，应当回避。
2.招聘工作人员须遵守考试纪律，保守工作秘密，接受社会和有关部门的监督。
3.招聘工作由昆明地铁运营有限公司纪委全程参与监督。投诉和举报电话： 63644999-1-215658
十、其他要求
（一）报名人员在《昆明地铁运营有限公司求职申请表》中注明常用手机号码，并在招聘期间确保畅通，因电话通讯不畅造成无法联系到本人的，责任自负。
（二）在参加招聘过程中，如确定自愿退出，要及时与招聘单位沟通说明，以免影响招聘工作正常进行。
（三）在招聘环节中发现报考者违反招聘规定，存在提供信息不实、证件造假、作弊等行为的，一经查实严肃处理，取消报名、考试及聘用资格。
附件：
昆明地铁运营有限公司
2021年10月28日
| 2021年昆明地铁运营有限公司社会招聘岗位计划表 | ||||||||||||
| 序号 | 招聘岗位名称 | 用工形式 | 招 聘 条 件 | 招聘人数 | ||||||||
| 招聘渠道 | 岗位描述 | 学历条件 | 招聘条件 | |||||||||
| 校园招聘 | 社会招聘 | |||||||||||
| 1 | 站务员 | 合同制 | √ | 1、负责车站客运服务相关工作，主动为乘客提供帮助，同时执行和维护公司规范，维持车站秩序。 2、负责车站安全管理相关工作，对本岗位巡视范围内的设备、设施正常运作进行监护，保障运营安全及乘客乘车安全。 3、根据公司要求配合完成规定的培训及业务提升，熟练掌握专业技能。 4、需具备较强的突发事件应变处理能力，能快速熟悉各类应急处置流程。 |
大专及以上 | 1、年龄35周岁及以下，男女不限，有良好的服务行业形象； 2、普通话流利，具有良好的沟通协调能力、学习能力，具备高度的工作责任心； 3、具备正确的价值观、团队精神和职业精神，能服从上级领导； 4、对待工作态度积极、主动，有较强上进心； 5、身体健康，能适应我公司轮班制度，心理素质良好，听力、嗅觉和视力正常，无色盲色弱。 6、具有轨道交通客运行业、铁路客运行业、明航客运行业相关从业经验优先。 |
50 | |||||
| 2 | 动照检修工 | 合同制 | √ | 负责地铁低压供电系统设备维护检修、故障处置 | 本科及以上 | 1.电气工程相关专业； 2.35周岁及以下，具有中级职称或在相关专业领域从业5年及以上者，或能力特别优秀者可适当放宽年龄限制； 3.具有良好的身体素质，有一定的抗压能力，能适应多变的工作环境和工作周期； 4.吃苦耐劳，服从安排，接受夜间工作制； 5.具有沟通协调能力，语言表达流畅，有较强的责任意识，会使用日常办公软件。 |
4 | |||||
| 3 | 综合监控检修工 | 合同制 | √ | 负责ISCS系统（含服务器、工作、交换机、大屏系统等）、PSCADA系统（含通信管理机、后台机等）、FAS系统（含火灾报警主机、烟感、温感、启泵按钮、手报、模块箱等）、BAS系统（含PLC、传感器、模块箱）、门禁系统（含就地控制器、读卡器、开门按钮等）、气体灭火系统（含控制系统主机、分机、管路、气瓶、模块等）设备的维护管理，日常检修，应急处置。 | 本科及以上 | 1.电气工程类、安全工程（消防类）相关专业； 2.35周岁及以下，具有中级职称或在相关专业领域从业5年及以上者，或能力特别优秀者可适当放宽年龄限制； 3.具有良好的身体素质，有一定的抗压能力，能适应多变的工作环境和工作周期； 4.吃苦耐劳，服从安排，接受夜间工作制； 5.具有沟通协调能力，语言表达流畅，有较强的责任意识，会使用日常办公软件； 6.熟悉市场主流PLC编程软件（西门子、AB）,及消防类产品（爱德华、西门子等）专业人员优先录用； 7.城市轨道交通机电设备（FAS、BAS、门禁、ISCS等）设备维修维护专业人员,优先录用。 |
7 | |||||
| 4 | 车辆检修工 | 合同工 | √ | 按规程完成日常检修、维护保养业务；完成日常故障处理、临修业务；编制部门所辖专业技术文件；参与技术创新；对重大、惯性故障进行攻关、分析，制定处置方案；参与标准化体系建设，开展质量管理工作；负责部门所辖专业质保和委外管理；对检修质量进行跟踪、故障数据统计分析，对重大、惯性故障提出整改意见和要求；开展设施设备更高修程修制（委外）项目质量监督管理等工作；开展场段管理相关业务。 | 本科及以上 | 1.年龄为30周岁以下（研究生及以上学历可适当放宽）。 2.本科及以上学历，具有工学、管理学等相应学位。 3.车辆工程、交通运输、机械设计制造及自动化、电气工程及其自动化等相关专业。 4.具有铁道车辆、机车检修或城市轨道交通车辆检修相关工作经验2年以上者优先考虑。 5.具有电客列车检修、车辆钳工、机车电工、制动钳工等轨道相关专业中级（含）以上技能等级证书或地铁车辆维护、铁道车辆、铁道机务助理工程师（含）以上职称证书可适当放宽条件。 6.身体健康，心理素质良好，无家族病史，无不良记录。 |
15 | |||||
| 5 | 轨道车司机 | 合同制 | √ | 1.负责每日工程车（轨道车）日常点检及保养，对于工程车（轨道车）故障应及时填写《报修单》，并报告运转值班员，维修结束后，应试车确认并作记录； 2.按施工计划和运转值班室指令做好作业准备，严格按令执行； 3.负责驾驶工程车（轨道车）完成场内调车作业，并确保调车作业安全，做好与运转值班员的信息传递； 4.负责驾驶工程车（轨道车）在正线运行，并确保列车运营安全，做好与行车调度的信息传递； 5.负责配合新工程车（轨道车）到达后的厂方调试及验收调试任务。 |
大专及以上 | 1.年龄35周岁及以下，特别优秀者可适当放宽；； 2.铁道机车或城市轨道交通运营管理等相关专业； 3.具有工程车（轨道车）、内燃机车驾驶工作经验1年及以上者优先； 4.普通话标准流利，语言表达能力良好，具有良好的沟通协调能力、有较强的技术业务、有高度的工作责任心； 5.身体健康，身高1.65米以上，心理素质良好，听力、嗅觉和视力正常，裸眼视力在5.0及以上，无色盲色弱，无影响列车驾驶安全的各类疾病，安全意识强，能够承担工作压力，无不良行为记录。 |
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| 6 | 钢轨探伤工 | 合同 | √ | 1.负责管内钢轨、辙岔和焊缝探伤工作； 2.熟练掌握钢轨探伤设备的维护、保养方法和测试方法； 3.熟悉钢轨伤损分类标准及所管辖范围内设备情况，并能根据技术标准，工作程序完成探伤生产任务和上级交办的其他临时工作； 4.能根据检查情况，做好探伤记录，发现问题及时反馈。具备一定的伤损的分析能力和设备故障应急处理能力。 |
大专及以上 | 1.男性； 2.无损检测、轨道工程、铁道工程技术等相关专业； 3.身体健康、心理素质良好，具备正常履行岗位职责的身体条件。 4.具有钢轨探伤工作经验，持有铁路部门颁发的无损检测资格证书者优先。 |
3 | |||||
| 7 | 一般技术人员 | 合同制 | √ | 根据所学专业与岗位匹配情况确定 | 本科及以上 | 1、年龄35周岁及以下，男女不限；2.城市轨道交通、铁道运输等理工科专业；3、具备正确的价值观、团队精神和职业精神，能服从上级领导； 4、对待工作态度积极、主动，有较强上进心； 5、身体健康，能适应我公司轮班制度，心理素质良好，听力、嗅觉和视力正常，无色盲色弱。 |
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文章来源：http://www.ynpta.net/wpage/shtml/p_100483.html
